Lehrinhalte
Hochschulabsolvent*innen übernehmen im Rahmen ihrer beruflichen Tätigkeit häufig Führungsaufgaben. In dieser Rolle werden sie - auch in Fachabteilungen - mit Fragen des Personalmanagements und der Personalentwicklung konfrontiert. Die Veranstaltung führt die Teilnehmer*innen das Themenfeld ein und vermittelt Kenntnisse, um Zielsetzungen, Methoden und Abläufe besser verstehen, einordnen und beeinflussen zu können.
Im Anschluss an die thematische Einführung erarbeiten die Teilnehmer*innen (allein oder in Kleingruppen) ein Personalentwicklungskonzept für eine selbstgewählte Zielgruppe, präsentieren dieses in der Veranstaltung und arbeiten die Eckpunkte anschließend schriftlich aus.
