Lernergebnisse
Kommunikationsfähigkeiten und soziale Kompetenz sind entscheidende Faktoren für angehende Ingenieur:innen, die Führungspositionen anstreben. Dieses Modul bereitet die Studierenden auf soziale Herausforderungen im Arbeitsumfeld vor und bietet ein grundlegendes Verständnis sowie einen praktischen Experimentierraum für zentrale Soft Skills, die für die Führung von Mitarbeitenden, Teams und Organisationen erforderlich sind. In immersiven, praxisnahen Situationen trainieren und entwickeln die Studierenden ihre Fähigkeiten in Teamarbeit, Anpassungsfähigkeit, kooperativer Problemlösung und weiteren wichtigen übertragbaren Soft Skills.
Nach erfolgreichem Abschluss des Moduls sind die Studierenden in der Lage:
- erforderliche schriftliche, verbale und nonverbale Kommunikationsfähigkeiten in global diversen Teams zu beschreiben,
- aktiv zuzuhören und typische Konflikte in Gruppeninteraktionen zu lösen,
- die Phasen der Teamentwicklung zu benennen und ihr Verhalten entsprechend anzupassen,
- zusammenzuarbeiten, Zeit zu managen und sich proaktiv weiterzuentwickeln,
- kritische Beobachtungs- und Selbstmanagementfähigkeiten zur Problemlösung und Entscheidungsfindung anzuwenden,
- Selbstvertrauen zu aktivieren, um mit weniger Angst und authentischer Präsenz öffentlich zu sprechen.
